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Betriebliches Gesundheitsmanagement bei Vattenfall
Pragmatische Umsetzung einer Kennzahlenentwicklung


Kennzahlen sind im Betrieblichen Gesundheitsmanagement unerlässlich, um effektive und zielgerichtete Maßnahmen in der Gesundheitsförderung durchführen zu können. Vattenfall hat im Rahmen der jährlichen Mitarbeiterbefragung den Gesundheitsindex dafür entwickelt. Dieser Beitrag beschreibt die Notwendigkeit sowie die Ausgestaltung dieses Instrumentes in der täglichen Gesundheitsarbeit bei Vattenfall.

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Diesen Artikel haben wir am Donnerstag, 01. Dezember 2016 in unseren Katalog aufgenommen.

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